Une nouvelle manière d’interagir avec ses collaborateurs
Prendre des fonctions managériales implique des changements importants, en termes de statut, de responsabilités et de travail.
Cette formation vous apporte les bases pour acquérir les réflexes essentiels pour être efficace ainsi que les outils, méthodes et processus indispensables pour piloter vos missions et votre équipe efficacement afin d’atteindre rapidement vos objectifs.
Concilier performance et qualité de vie au travail afin de limiter le stress et les maladies, les absences, le turn-over qui entraînent des coûts important pour l’entreprise.
Cette formation vous donne les outils pour mettre en œuvre un management qui articule enjeux de la performances et enjeux humains.
Devenir un leader pour fédérer, motiver et inspirer son équipe de manière à encourager la réflexion stratégique et l’inciter à se dépasser.
Cette formation vous permet d’améliorer et d’affirmer votre propre style de leadership et d’adopter des pratiques de leader afin d’amener votre équipe à se dépasser.
Relever de nouveaux défis et fédérer vos équipes pour mieux atteindre vos objectifs afin d’assurer une meilleure performance de chaque salarié et de l’entreprise dans son ensemble.
Cette formation vous donne une approche globale de la fonction RH afin de pouvoir gérer des projets RH en autonomie et de sécuriser vos actions RH.
Mieux comprendre la difficulté à changer de chacun et les leviers qui permettent de passer le cap afin de remporter l’adhésion de son équipe en accompagnant les mutations qui s’imposent.
Avec cette formation, vous serez armé pour comprendre les réactions types au changement pour y faire face. Vous saurez amorcer et réussir un changement jusqu’au bout.
Développer l’autonomie de chacun et la confiance de votre équipe en adoptant une véritable posture de coach afin de contribuer à la réussite collective.
Cette formation vous permet d’intégrer les outils des coachs dans vos pratiques managériales afin de gagner en efficacité et en agilité. Vous pourrez ainsi élargir mieux accompagner le développement de leur autonomie et de leur potentiel.
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Ce questionnaire à choix multiples comporte dix questions.
A l’issue de quizz vous pourrez télécharger notre guide formation
